集团技术部王晓冬

集团创新工作党校培训，使我深刻感受到创新工作在集团高质量发展中的重要地位，感受到集团基层工作者的劳动智慧以及吃苦耐劳、敢于拼搏的精神，他们值得我们尊敬和学习。

创新是引领发展的第一动力，是企业提升竞争力的战略支撑，是应对复杂多变的市场环境的重要举措，只有秉持这一理念，企业才能不断追求卓越，在高质量发展的道路上不断前行。2023年是集团创新工作的开元之年，为激发员工的创新精神，集团营造了鼓励创新、支持创新、培养创新的企业文化，一年时间，我们成绩斐然，实现创新项目从无到有，从有到优的蜕变。2023年集团评定了9项创新项目，征集合理化建议77条，采纳29条，规划设计院取得50项优秀设计成果奖和2项发明专利。技术管理部作为集团创新工作的业务归口管理部门，通过此次机会，使我们的目标更加清晰明确，在新时代、新征程中，技术管理部将在集团党委的领导下，秉持“守正创新、团结拼搏”的发展理念，以更加坚定信念，更加饱满的热情，更加扎实的步伐，迎接挑战和机遇，加强对创新工作的统筹管理、机制优化和引领带动，在全集团范围内发掘更多的创新项目，促进创新成果转化，推动集团创新发展迈向更高台阶，为集团高质量发展提供动力源泉。

唐粮集团 贾东浩

本次党校培训以“创新”为主题，尤其是规划设计院李悦、自来水公司周洪领和排水公司于守洋三位同志的创新项目成果展示分享，极大的开拓了我的视野，使我深受感触和启发，对照他们的工作精神，从我身上查摆不足。我作为一线工作者，始终存在理论与实际没有做到有机结合统一的程度，理论知识匮乏，学习不到位，思考不深入。通过本次活动，让我认识到积累经验，多实践的重要性，虽然在粮食领域也在利用新的储粮技术来保证绿色储粮，但细节之处还是做的不到位。

李顺平董事长强调，要把创新领域融入集团血脉，打造新模式，唯有创新。把学习作为提升自己的途径，实践是检验真理的唯一标准。董事长的讲话，每一句都发人深省，作为城发集团的一员，敢于担当、主动作为、大胆作为既是责任也是义务。只有团结一致，众志成城，脚下的路才能行稳致远。